一是建强组织堡垒,夯实党建根基。严格落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,规范召开民主生活会、组织生活会,不断提升党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。细化年度党建任务清单,年初常态化开展支部书记抓党建述职评议考核,层层压实支部建设政治责任,推动基层党组织战斗堡垒作用持续彰显。严格执行按期换届制度,顺利完成机关党委和退休党支部换届选举工作,择优配齐配强支部书记及党务干部,优化党务干部队伍梯队结构,全面提升党建工作专业化、规范化水平。
二是锻造过硬队伍,激发干事活力。精准抓好入党积极分子培养考察工作,全年成功发展预备党员2名,进一步优化党员队伍结构、注入新鲜活力。在“七一”期间开展表彰活动,对12名优秀共产党员予以表彰嘉奖,树立比学赶超的鲜明导向。坚持严管与厚爱结合、培育与使用并重,通过专题培训、岗位练兵、轮岗交流等方式,全方位提升干部综合素养,着力打造一支政治过硬、业务精湛、作风扎实的财政铁军。严格规范党费收缴、使用和管理流程,定期公开党费收缴使用情况,主动接受党员监督,确保党费管理规范透明、使用高效合规。
三是筑牢思想防线,守好意识形态阵地。聚焦财政中心工作,强化政策宣传引导,依托政府门户网站等平台,及时发布财政工作动态、解读惠民政策、展示工作成效,生动传递财政惠民利民的“好声音”。常态化开展党员干部思想教育,引导全体干部职工不断增强斗争精神、提高斗争本领,坚决抵制各类错误言论,牢牢筑牢意识形态安全“防火墙”。


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